Ligação direta com universidades

Na Mastercard®, você se torna parte de uma cultura que mobiliza esforços para criar um mundo melhor. Todos os dias, em todo o mundo, nosso pessoal está empenhado em facilitar pagamentos. Você está conosco?

Pense nisso: 85% de todas as operações de varejo do mundo ainda são feitas em dinheiro e cheques. Isso significa que as oportunidades –  inclusive para você – em pagamentos eletrônicos são incríveis. Na Mastercard, você fará parte da equipe que leva a tecnologia de pagamentos sem dinheiro para o mundo. E ainda: Mastercard foi reconhecida pela Forbes como uma das Empresas Mais Inovadoras do Mundo em 2015.

Como é trabalhar na Mastercard?

“O programa de estágio de verão da Mastercard é excelente e me deu profundos conhecimentos sobre a indústria de pagamentos."- Ex-estagiário


Oportunidades para estudantes

Se você estiver interessado em um estágio, aqui você encontra oportunidades. Você também pode se candidatar a um emprego após a formatura


Programa de Estágio de Verão

Você está…

  •  Procurando por uma oportunidade para aumentar suas habilidades e experiências?
  •  Disposto a dar 110% em 10 semanas?
  •  Procurando por uma companhia que acredita em retribuição?
  •  Buscando seu bacharelado ou MBA?

A Mastercard oferece um programa de estágio para que os estudantes desenvolvam ações de impacto positivo enquanto se divertem em um Mundo Além do Dinheiro

O estágio da Mastercard oferece:

  • Atribuições que impulsionam os resultados do negócio
  • Desafios de negócios interfuncionais
  • Sessões de integração e workshops com executivos
  • Experiências de voluntariado 
  • Remuneração competitiva
  • Oportunidade de empregos em tempo integral depois da graduação ou eventual retorno à companhia para um estágio adicional
  • E muito mais

O que procuramos:

  • GPA (média de todas as notas recebidas em todas as aulas cursadas pelo estudante) cumulativo de 3.2 ou superior
  • Liderança e capacidade de lidar com mudanças
  • Pensamento inovador e ponderação na tomada de riscos
  • Capacidade de formar parcerias em toda a organização
  • Habilidades de comunicação 

Programa de Desenvolvimento de Graduados Mastercard 

Todos querem maneiras mais fáceis para efetuar pagamentos. Você é capaz de inventar? Consegue ajudá-los? Então vamos fazer! Além de bom salário e benefícios, oferecemos um abrangente programa de aprendizagem e desenvolvimento criado para que você inicie sua carreira com o pé direito no ramo de pagamentos eletrônicos.

Você é/está…

  • Intelectualmente curioso?
  • Interessado em pesquisar novas ideias e tecnologias?
  • Procurando pela melhor maneira de iniciar sua carreira?

Então a Mastercard é o melhor caminho para fazer isso. O Programa de Desenvolvimento de Graduados Mastercard (MGDP) dura dois anos  e dá aos profissionais iniciantes apoio para viver experiências de trabalho que possam acelerar e direcionar seu crescimento profissional.

Procuramos profissionais seniores com bacharelado que tenham:

  • GPA cumulativo de 3.2 ou superior
  • Experiência prévia relevante de estágio
  • Liderança e capacidade de lidar com mudanças
  • Pensamento inovador para entregar valor
  • Atitude ponderada na tomada de riscos
  • Habilidades de comunicação

Programa de Associados em Gerenciamento (MBA)

Completando seu MBA? Dê o próximo passo em sua carreira e junte-se ao Programa de Associados em Gerenciamento da Mastercard, no qual valorizamos sua experiência de trabalho e formação acadêmica.

Você é/está …

  • Interessado em uma experiência de negócios interfuncional?
  • Procurando por  desenvolvimento em sua carreira?
  • Altamente adaptável à mudanças, versátil e tem mobilidade?

O Programa de Associados em Gerenciamento da Mastercard tem como objetivo atrair e desenvolver talentos com potencial para assumir futuramente cargos de liderança nas áreas de finanças, gerenciamento de produtos, marketing, vendas, tecnologia, gerenciamento de franquias e recursos humanos.

O programa é rotativo e composto de módulos de três a seis meses nos quais o profissional passa por todas as unidades ou regiões de negócios. Depois de 18 meses em funções de desenvolvimento de liderança, tarefas desafiadoras, e que atendam às mais variadas necessidades da empresa, o profissional é fixado em um cargo. Nosso objetivo é investir em interfuncionalidade abrangente e exposição geográfica para capacitar profissionais com amplitude de conhecimentos e habilidades em diferentes funções.

Procuramos por segundanistas talentosos de MBAs que demonstrem:

  • Experiência prévia  relevante em negócios
  • Forte evidência de potencial de liderança
  • Recorde comprovado de realizações, tanto acadêmicas como profissionais
  • Excelente habilidade de comunicação e presença executiva
  • Capacidade de criar e apresentar análises persuasivas